CPF Calculator Singapore — Employee & Employer Contributions | Free Edu & .COM Temporary Mails
← جميع الأدوات / CPF Calculator

حاسبة CPF سنغافورة

حساب مساهمات الموظف وصاحب العمل CPF على أساس معدلات 2024. الحد الأقصى للأجور العادي: 6800 دولار سنغافوري في الشهر.

الموظف CPF
0.00 دولار سنغافوري
0%
صاحب العمل CPF
0.00 دولار سنغافوري
0%
إجمالي CPF
0.00 دولار سنغافوري
خذ إلى المنزل الدفع
0.00 دولار سنغافوري
ملحوظة: يتم حساب CPF على أساس الراتب الفعلي الأقل أو الحد الأقصى للأجور العادي البالغ 6800 دولار سنغافوري في الشهر. المبالغ التي تزيد عن 6800 دولار سنغافوري لا تخضع لـ CPF على الأجور العادية.

ما هو CPF؟

صندوق الادخار المركزي (CPF) هو نظام مدخرات الضمان الاجتماعي الإلزامي في سنغافورة. يساهم كل من الموظفين وأصحاب العمل بنسبة مئوية من الأجر الشهري للموظف في حساب CPF. وتنقسم الأموال إلى ثلاثة حسابات: الحساب العادي للإسكان والتعليم والاستثمار؛ الحساب الخاص (SA) لمدخرات التقاعد؛ وحساب MediSave (MA) لتغطية نفقات الرعاية الصحية. اعتبارًا من سن 55 عامًا، يتم إنشاء حساب التقاعد (RA).

تعد مساهمات CPF إلزامية للمواطنين السنغافوريين والمقيمين الدائمين (SPRs) العاملين في سنغافورة. وتختلف معدلات المساهمة حسب الفئة العمرية وحالة الإقامة، مع تطبيق معدلات أعلى على العمال الأصغر سنا. يتم احتساب معدلات المساهمة على الأجور العادية (OW) حتى السقف الشهري البالغ 6800 دولار سنغافوري (اعتبارًا من 1 سبتمبر 2023) وعلى الأجور الإضافية حتى السقف السنوي.

كيفية استخدام حاسبة CPF

  1. أدخل الخاص بك الراتب الإجمالي الشهري بالدولار السنغافوري.
  2. اختر الخاص بك الفئة العمرية - معدلات المساهمة تنخفض مع التقدم في السن.
  3. اختر الخاص بك حالة الإقامة — قام موظفو SPR في العامين الأول والثاني بتخفيض الأسعار لتسهيل عملية الانتقال.
  4. تظهر النتائج الموظف CPF، صاحب العمل CPF، إجمالي CPF، والدفع المنزلي الخاص بك على الفور.

لماذا نستخدم حاسبة CPF الخاصة بنا؟

  • أسعار 2024 - تم التحديث بأحدث معدلات مساهمة CPF وسقف OW البالغ 6800 دولار سنغافوري.
  • جميع الفئات العمرية والإقامة — يغطي جميع مستويات أسعار CPF بما في ذلك SPR للسنة الأولى والثانية.
  • نتائج فورية - شاهد جميع الأرقام الأربعة المحدثة في الوقت الحقيقي.
  • مجاني 100% - لا يوجد تسجيل، أي تكلفة.

الأسئلة المتداولة

CPF (صندوق الادخار المركزي) هو نظام مدخرات التقاعد الإلزامي في سنغافورة. يجب على كل من الموظفين وأصحاب العمل تقديم مساهمات شهرية لجميع المواطنين السنغافوريين والمقيمين الدائمين العاملين في سنغافورة. يساهم الأفراد العاملون لحسابهم الخاص فقط في MediSave. لا يتم تغطية الأجانب وحاملي تصريح العمل بواسطة CPF.

للمواطنين السنغافوريين الذين تقل أعمارهم عن 55 عامًا: الموظف 20%، صاحب العمل 17% (المجموع 37%). الأعمار من 55 إلى 60 عامًا: الموظف 15%، صاحب العمل 15% (30%). الأعمار 60-65: الموظف 9.5%، صاحب العمل 11.5% (21%). الأعمار 65-70: الموظف 7%، صاحب العمل 9% (16%). فوق 70 عامًا: الموظف 5%، صاحب العمل 7.5% (12.5%). SPR السنة الأولى: الموظف 5%، صاحب العمل 4%. SPR السنة الثانية: الموظف 15%، صاحب العمل 9%.

اعتبارًا من 1 سبتمبر 2023، يبلغ الحد الأقصى للأجور العادي (OW) 6800 دولار سنغافوري شهريًا. وهذا يعني أن مساهمات CPF يتم احتسابها فقط على ما يصل إلى 6800 دولار سنغافوري من راتبك الشهري. أي راتب يزيد عن 6800 دولار سنغافوري لا يجذب CPF على جزء الأجر العادي. يوجد أيضًا سقف إضافي للأجور السنوية (AWS) للأجور الإضافية. سيزيد سقف OW إلى 7400 دولار سنغافوري في عام 2025 و 8000 دولار سنغافوري في عام 2026 كجزء من الزيادة المرحلية.

يتم تقسيم مساهمات CPF عبر ثلاثة حسابات. يربح الحساب العادي (OA) ما لا يقل عن 2.5% سنويًا. ويمكن استخدامها للسكن (شراء شقة HDB، ودفع الرهن العقاري)، والاستثمارات المعتمدة، والتعليم. يكسب الحساب الخاص (SA) ما لا يقل عن 4% سنويًا. وهو مخصص لمدخرات التقاعد والاستثمارات المعتمدة. يربح حساب MediSave (MA) ما لا يقل عن 4% سنويًا. ويستخدم لتغطية نفقات الرعاية الصحية والاستشفاء وأقساط التأمين الطبي المعتمدة. عند سن 55 عامًا، يتم إنشاء حساب التقاعد (RA) عن طريق تحويل المدخرات من ضمان البرنامج (SA) وحساب الوصول المفتوح (OA) لتلبية مجموع التقاعد الكامل.

حقائق سريعة

  • ✓ نسبة الموظفين (أقل من 55): 20%
  • ✓ معدل أصحاب العمل (أقل من 55): 17%
  • ✓ سقف التشغيل: 6,800 دولار سنغافوري/الشهر (2024)
  • ✓ 3 حسابات: OA، SA، MA
  • ✓ فائدة الوصول المفتوح: حد أدنى 2.5% سنويًا
  • ✓ فائدة SA/MA: حد أدنى 4% سنويًا

الأدوات ذات الصلة